「青年就業博覽會2019」一連兩日假漁人碼頭舉行。
梁維特指，青年需要培養職場上的軟實力。
黃志雄呼籲青年應敢於嘗試。
「青年就業博覽會2019」今、明一連兩日假漁人碼頭舉行，共有70多家企業和機構參與，提供包括零售、酒店、資訊科技及休閑娛樂等逾4,000個職位空缺。
主辦單位今日舉行開幕儀式，出席活動的經濟財政司司長梁維特透過與青年在舞台上的互動環節，提醒初出茅廬的識場新鮮人，除了持續增值個人專業知識和技能等硬實力外，更需要培養職場上的軟實力，從而提升職場競爭力。勞工局局長黃志雄則呼籲在場青年應敢於嘗試，把握進入大灣區的發展機遇，努力學習，裝備自己，為日後職涯發展做好準備。
今屆青年就業博覽會設有「粵港澳大灣區展示區」，來自珠海的企業稱，他們是新成立的公司，業務主要是檢測認證，希望招攬不同地方的人士，目前計劃聘請十名澳門居民到珠海工作，他們會根據求職者的綜合能力作出篩選。
應屆畢業生伍同學表示，他大學專業為人力資源管理，希望找到相關行業的職位，而作為人生第一份工作，他指薪金、福利等不是首要考慮因數，關鍵是能否累積到經驗及學習新知識。
市民林先生表示，本身從事服務性行業，已工作兩至三年，現在希望轉換新工種，有意投入水電維修行業，但他自己沒有相關技能，故希望「邊做邊學」，對人工亦沒有太高要求；他又指，無意到大灣區尋找工作，因不熟悉當地文化和生活，短期內都會留在澳門發展。
（編輯：袁金秀）
「青年就業博覽會2019」開幕。
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