邵陽學院被揭批量送教師出國鍍金

近日，湖南邵陽學院人事處在官網發布的一則引進人才待遇公示，引發輿論爭議。 （網絡圖片）

根據公示名單，邵陽學院引進的23名博士均畢業於菲律賓亞當森大學哲學（教育學）。（ 網絡圖片）

花費1,800多萬元（人民幣， 下同），引進23名菲律賓亞當森大學哲學（教育學）專業博士生，而這23人全是學院自己派出去的教師。如此批量炮製外國高校博士畢業生，所為何事？湖南省邵陽學院日前發布於該校官網的一份引進人才待遇公示，引發輿論爭議。

據內媒報道，本月7日，湖南邵陽學院人事處在官網發布《出國攻讀博士畢業返校與同類型擬引進博士名單待遇公示》，擬對出國攻讀博士畢業返校博士22名、同類型博士引進一名，按照相關文件落實相關待遇。其中，每位博士引進費35萬元，科研啟動費15萬元，過渡性租房補貼14.4萬元，不需解決配偶工作增加引進費20萬元，每位博士的引進花費共計84.4萬元，總計費用1,800多萬元。

公示內容一出，引發不少質疑。有網民發現，這23名博士均畢業於菲律賓亞當森大學，所學專業均為哲學（教育學），除一位音樂舞蹈學院的副教授備註為「校外引進」外，其餘22名博士此前均就職於邵陽學院的機械與能源工程學院、理學院、經濟與管理學院、體育學院等學院，不僅專業不對口，就讀時間均為2019年8 月至2021年12月， 相比內地高校主流的博士「四年學制」，學習時間大為「縮水」。

與此同時，菲律賓亞當森大學的資質和學術水平也被質疑。2021年，教育部留學服務中心就將菲律賓亞當森大學列入「學歷學位認證加強認證審查」名單，屬於不被推薦留學的高校。

校方為升級大學的「神操作」

對於邵陽學院的做法，該校體育學院院長陳日升17日晚接受媒體採訪時表示，此前，該校在對外引進博士的招聘中屢屢「碰壁」，即使高薪待遇也無法吸引人才加盟，選擇自己的教師出國讀博是一種無奈之舉。他還透露，針對此事引發的爭議，學校已經成立專門工作組，目前學院已經與湖南省教育廳的工作人員進行對接。

為何邵陽學院對師資隊伍的博士比例抱有執念？有媒體認為，這與近些年來高校颳起的一股升級風不無關係。據邵陽學院的官方簡介，該校希望到2035年形成本碩博的辦學層次，基本建成內地具有較高知名度的特色鮮明的高水平應用型大學，而博士學位是碩士生、博士生導師的「標配」，要想增設博士點和碩士點就必須提高師資隊伍的博士比例。此外，在內地當前高等教育辦學機構的考核認證中，博士學位的教師佔比往往成為衡量大學水平的重要指標，海外博士則更受到追捧。