發出指控通知書

勞工局表示，已對3月1日氹仔蓮花海濱大馬路嚴重交通意外涉及的過職工作展開調查，基於有強烈跡象顯示有關僱主涉嫌安排外地僱員過職工作，勞工局今（6日）下午已向涉案公司發出指控通知書。若最終確定違法事實，按涉及的每一僱員，僱主最高會被科處澳門幣10,000元罰款，勞工局並會全部廢止涉案公司的聘用外地僱員許可和剝奪其申請新聘用許可的權利，最高為期兩年。

對於是次事件，經濟財政司司長梁維特高度重視，多次指示勞工局必須加緊進行調查工作，尤其需加強相關監管、稽查工作，對違法違規者絶對不能姑息。此外，勞工局對意外不幸導致22歲女大學生死亡，深表婉惜，並已向死者家屬表達深切慰問。

是次嚴重交通意外的涉案駕駛者為外地僱員，勞工局經調查後，發現有強烈跡象顯示有關僱主涉嫌安排外地僱員過職工作。一般情況下，非法工作行政處罰的調查及處罰程序約需時一個月，因應是次個案的嚴重性，勞工局已即作緊急處理，除即時派員向肇事駕駛者及證人錄取聲明，以釐清個案是否涉及僱主安排外地僱員過職工作外，並派員巡查涉案公司屬下的工作場所。現階段已完成調查程序，依法向涉案公司發出指控通知書，若最終確定違法事實，按相關法律規定，按涉及的每一僱員，僱主最高會被科處澳門幣10,000元罰款，勞工局並會全部廢止有關公司的聘用外地僱員許可和剝奪其申請新聘用許可的權利，最高為期兩年。

（編輯：李倩瀅）