滙控聘獵頭為換帥準備

惟現談接班人為時尚早
29/09/2016
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惟現談接班人為時尚早
惟現談接班人為時尚早

目前正試圖谷底翻身而大手改革的滙控(00005),近期又再添新動向。英國《金融時報》報道,該歐洲最大的銀行集團,已委託獵頭公司為其物色下任高管人選。雖報道稱,是次物色的候選人並非一定會定位為行政總裁接班人,但外界仍普遍估計,是次獵頭行動很大機會是為歐智華於2018年退任作準備。滙控主席范智廉及行政總裁歐智華將分別於明後兩年退任,集團在他們任期內業績強差人意,一度被認為是最該撤換管理層。滙控股價在消息後未有大變動,分析認為換帥計劃尚處初期,相信市場不會受多大刺激。

滙控主席范智廉(左)及行政總裁歐智華(右),將分別於明後兩年退任。(互聯網圖片)

日前《金融時報》報道指出,滙控已委任獵頭公司Russell Reynolds,從集團正冒起的行政人員中,評估會否有所欠缺,再在市場上物色人選填補。市場亦在揣測,滙控兩名高管退任後將由誰接任。

集團早前曾對外承諾,下任主席將由非銀行內部人士接任,外界普遍認為現任獨立非執行董事,前AXA安盛行政總裁卡斯特會是大熱人選。至於行政總裁人選則較為懸疑,既有消息稱,集團傾向於從內部膺選合適人選;但亦有指,從外部物色具備新金融領域(如金融科技等)專長的人選「空降」上任,亦是方案之一。

應屆領導層績效未受認可

滙控過往曾在領導層接班的過程中觸礁,集團前主席葛霖於2010年宣布提早離職,加入英國政府,打亂了滙控的繼任安排,並引起長達半年的高層內鬥,連時任的行政總裁紀勤亦宣告下台,最終由原財務總監范智廉接任主席,原主管投資銀行部的歐智華則接任行政總裁。

滙控這屆領導層績效並不太受到市場認可,股價自2011年的80港元水平持續下滑。滙控於過去五年中有三年盈利錄得倒退,同時亦被捲入多宗訴訟,最終逼使集團須實施包括出售資產及裁員等措施在內的應對方案。此外,滙控在宣布總部留守倫敦後遇上英國「脫歐」,令該決策亦受到質疑。

現談歐智華接班人言之尚早

《金融時報》曾於年中引述一項調查顯示,歐智華被最多機構投資者選為最該被取代的歐洲銀行行政總裁。據悉,該名歐洲最大銀行高管2015年年薪折合約1,120萬美元,於歐美銀行中排名第十;薪酬最高的為JP摩根的行政總裁戴蒙,去年年薪為2,760萬美元。

據Russell Reynolds表示,現階段談論歐智華的接班人誰屬尚言之過早,獵頭程序亦不會將候選人定性為「歐智華接班人」,但長遠而言,會確保該人選有能力出任行政總裁一職。

滙控委任獵頭公司物色高管人選,惟並不定性為下任行政總裁。(互聯網圖片)

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