勞局:未有接獲救生員因罷工被解僱投訴

已處罰僱主未讓救生員獲足夠休息
05/11/2018
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已處罰僱主未讓救生員獲足夠休息
已處罰僱主未讓救生員獲足夠休息

(勞工局指至今未有接獲救生員因罷工被解僱的投訴。)

勞工局表示,就近日有報道指有救生員在罷工反映勞動權益問題後被解僱一事,當局至今未有接獲相關投訴或求助。

當局發新聞稿指,一直與勞資雙方保持聯絡,處理救生員反映的訴求,並已完成部分調查工作,期間僱主已給予有關僱員勞動合同副本,並提供相關正本作核對;而對於僱主沒有安排救生員享受足夠休息時間方面亦已作出處罰。

另外,就其餘投訴事項,包括周假、超時工作補償、年假及辦證費等,當局表示正分析個案證據資料,倘證實存有違例情況,必定依法提起筆錄程序。

事件起因於今年8月,有24名救生員因涉勞資糾紛而罷工,體育局須暫停開放部分泳池或調整開放時間。同月23日,經體育局、勞工局、涉事資方「浪濤行」以及發起罷工行動的救生員舉行會談後,上述救生員復工。

(編輯:麥敏楨)

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