黃司：經中聯辦協調已基本解決

大批被解僱的建築地盤外僱工人前晚在中聯辦附近聚集，要求地盤負責人支付他們返回珠海的隔離費。 （互聯網圖片）

保安司司長黃少澤呼籲，勞資雙方遇到問題可尋求勞工局共同協調解決。 （陳宇東攝）

逾200名被解僱的建築地盤外僱工人前晚在中聯辦附近的何賢公園聚集，要求地盤負責人支付他們返回珠海的隔離費，並聲稱七天的隔離費用比他們一個月工資還要高。保安司司長黃少澤昨（23）日回應事件時表示，經中聯辦協調和溝通，珠海有酒店願意降價接收相關外僱進行集中隔離，目前可能仍有個別工人不滿，但情況已基本解決。 【本報記者郭善如報道】

黃少澤昨日出席政府總部記者會時表示，有關問題並非勞資糾紛，僱主已對僱員進行有關計算和補償，只是銀行連日未營業，導致僱主無法拿現金支付僱員薪酬，但僱主已按6月30日的工資進行補償，相當於多計算了八日薪酬。而工人們要求僱主支付回珠海的隔離費用，從澳門法律角度而言，並非僱主須遵守的義務。

珠海有酒店願降價接收工人

黃少澤又指，透過中聯辦協調和溝通，珠海有酒店願意降價以150元（人民幣，下同）一日的價格，接收工人進行集中隔離。目前絕大部分工人已簽署同意書並進行核酸檢測，待有核酸檢測結果後將會送回珠海進行隔離。黃少澤認為，有關情況基本上已得到解決，可能有個別情況還在協調中，勞工局同事會繼續協調跟進。

黃少澤強調，接下來可能會繼續類似情況發生，當局已與珠海方面溝通好，將來會用同樣的機制協調解決。黃少澤又指，要僱主為每名工人支付7,000至8,000元的隔離費用，這對僱主而言也不公平，呼籲勞資雙方要客觀看待問題，然後與勞工局一起協調解決。

工聯：僱主應盡量提供協助

澳門工會聯合總會副理事長梁孫旭接受本報訪問時表示，類似事件過去亦曾發生過，但支付隔離費並非僱主的法律義務，僱主只能在企業責任方向解決，透過僱員和僱主間進行協商，在條件許可的情況下為員工提供協助。