以促進中高齡和殘疾人士就業

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據統計暨普查局資料，2022年第四季年齡45歲以上的失業人口約為4,500人，當中六成人尋找工作時間多於四個月。三年疫情影響就業市場，其中不少中高齡人士被解僱或被要求提早退休，卻因年齡問題而難以再就業；而不少殘疾人士亦反映開工不足或就業困難情況。

鄰近地區近年透過立法和出台專項計劃以促進中高齡人士就業，例如向發放補助或推行在職培訓、再就業規劃等一系列措施，開發中高齡人士的就業機會，推廣技術和經驗傳承。反觀，儘管本澳亦有推出一些計劃，但缺乏較為全面和連貫性的政策，未能就著中高齡人士的不同需要作針對性的支援和引導。另一方面，為協助殘疾人士就業，政府早年推出了鼓勵殘疾金受益人就業等計劃，但更重要是推動企業提供就業和實踐機會，當局亦要對整體政策作適時檢討，讓制度發揮更大作用。

此外，現行的《就業輔助及培訓規章》訂定了由社會保障基金將專項撥款的收入用作幫助本地失業人士就業輔助和培訓，唯規章自2004年生效至今已20年，當局仍未有因應經濟和社會發展而對制度規範、發放條件或金額等作完善，影響成效。

本澳經濟正逐步復蘇，但當局仍須關注就業問題，社會期盼當局透過檢視上述多項計劃和措施的實施情況，更全面地推行有關中高齡或殘疾人士等群體的專項就業政策，完善津貼項目等，建構友善就業環境。

立法會直選議員 李靜儀