促統一公私營機構產假天數

一年一度的母親節即將到來，議員李振宇就加強婦女權益事宜提出書面質詢，促請政府加強婦女權益保障，以及交代修改勞動法安排的具體內容，是否包括統一公共部門與私營機構的產假天數。

李振宇指出，2023年至2025年是「目標」長期措施執行期間，但時至今日，對於加強在職孕、產婦勞動保障及統一公共部門與私營機構產假天數之目標，相關部門依然無任何規劃出台。雖然行政長官早前表示，勞動法律法規修改方面，經濟財政司已作安排，會開展社會諮詢工作，但有關修法安排具體為何，社會並不清楚，尤其今年度施政報告並未列入任何勞動修法項目，加之勞動修法過程複雜漫長，社會質疑「目標」中關於女性勞動權益之措施能否如期實現。

李振宇質詢，政府相關部門會否在「目標」2023年至2025年長期措施實施期間對政策措施作出針對性調整，以適應婦女需求及角色發生的變化？「澳門婦女現況報告2022 」何時能夠向社會公布？勞動法修法安排包括哪些方面？是否包括「目標」提出的加強女性勞動權益保障之相關措施？澳門婦女發展目標跨部門工作小組將如何有效推動落實「目標」各項勞動權益措施？

議員李振宇專注勞動法修法安排，是否包括加強婦女勞動權益保障。（ 受訪者提供圖片）