女人撑起半邊天 萬淑華 澳門商務大獎是我的使命
11/08/2019
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作為四屆澳門商務大獎總監,萬淑華十分自豪。

澳門商務大獎主席雅度士(右一),澳門商務大獎總監萬淑華(左二)。

上屆澳門商務大獎評審團。

澳門商務大獎獎座。

澳門商務大獎作為一個享譽澳門的典禮盛事,萬淑華在其中扮演總監的角色,需要帶領團隊負責活動的大小事務。凡是都會親力親為的她,十分注重細節。每年活動經費都十分有限,讓她慎重考慮每一筆支出。在她眼裡,澳門商務大獎是一個本地商業與社會機構的一個重要的榮譽,秉承公平公正的原則,每年都會表彰傑出人才、創新精神及澳門各大企業的社會責任等成就。讓社會各界有機會深入了解本地企業的,有助於發展一個更好的澳門。! (文:成奇徽 圖:古金元、相關機構)

作為澳門商務大獎總監,萬淑華面臨最大的挑戰是活動運營經費問題,每年雖然都會得到固定贊助商的扶持,但是為了能把澳門商務大獎愈來愈好,她每年都會面對資金的壓力。

追求原則上的公平公

利益面前每一筆贊助萬淑華都會慎重考慮,有時更會面對贊助商各種與公平公正原則背道而馳的條件。但澳門商務大獎主席雅度士眼裡,這不是一個讓他擔心的問題,在他看來萬淑華是一位十分堅定的新時代女性,「她有非常強烈且堅定的人格,對於她認定的事物會不斷去爭取,有時也會跟我討論到不可開交」。

評選機制上的改革有助增加公信力

澳門商務大獎的評選機制每年都在不斷的完善。「成就真實性、創新性與商業道德」這三項標準一直都是澳門商務大獎的評選標準,但如何更好的評判澳門商務大獎的三大標準,成為萬淑華每年都需要思考的問題。為了保證公信力,評委團隊由社會各界知名人士所担任,每年的評委團隊名單將在報名結束後,再做公布。不僅如此,內部工作人員團隊也十分神秘,人數、姓名、工作內容等一切資訊,萬淑華一概不談,為的就是確保評選的公平公正。

給與中小企業有更多亮相機會

「以前的澳門商界非常保守,名聲靠一傳十、十傳百的慢慢傳播開來」, 據萬淑華介紹。本地中小企業對於澳門都有不少貢獻,因為市場推廣成本過高,對於中小企業財政負擔十分之大。「小企業, 大貢獻」卻一直都得不到社會各界的關注,讓很多中小企業一直都在「默默無聞」的做好事。「現在社會愈來愈發達,每一個企業都需要做宣傳,都需要維護自己的企業形象。而澳門商務大獎給與了每一個參賽企業公平公正的舞台」。萬淑華認為,澳門商務大獎提供了一個中小企業推廣自身的機會,公平公正的環境下,讓所有中小企業都有機會站上領獎台,得到一個讓社會各界認識的機會。

關注與扶持青少年團體

關注年輕群體,也是澳門商務大獎的一大亮點。響應政府號召,愈來愈多的年輕人選擇自主創業。剛投入商界的年輕人經驗尚缺,但天馬行空的想法,有時卻能驚艷他人。據萬淑華回憶,每年擔任大會視頻製作的團隊就是從澳門商務大獎中脫穎而出。當年,該團隊負責人還十分年輕,經驗與人脈的雙重不足,讓他們事業上處處碰壁,是澳門商務大獎給與了他們第一個拍攝機會。萬淑華說:「第一次與他們合作下來後發現,其實他們有能力達到我們的要求。年輕人的想法與活力讓人刮目相看。最近幾屆我們一直與他們合作,雙方都不斷進步,不斷共贏」。

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